稻盛和夫厉害在哪里?他为什么说和工作“谈恋爱”?

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纵观我们的伙伴,许多人在重复性的工作下越来越僵化,久而久之失去了激情,对工作愈发的保守。如何才能快乐的工作?只有不断的创新、创造,体验到工作的乐趣,才能把人解放出来。但现实是,人们日渐的缺乏创意与想法,和机器无异,这对员工是巨大的伤害,创造性工作来源于对人的深刻认识。

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猛然提起创造性,很多人没有头绪。想要获得工作上创造性的灵感,首先需要行动起来,不断收集灵感。灵感并非源自最初的想法,而是源于行动的过程。

西班牙著名画家毕加索很清楚创作画家的艰难,所以他选择了一种绕过创作障碍的策略。这种策略非常简单。他说道:“我毫无头绪。想法只是起点。我几乎很难在脑海中产生想法的时候便将它们记录下来。在开始创作的时候,我的画笔之下又会诞生新的想法。要想知道你要画什么,首先你应该开始画……每当我的大脑一片空白时,我总会这样提醒自己。我觉得,在忘我状态下捕捉到的灵感,比最初的想法更为有趣。”

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创造需要积累,需要一点点的改进,才能带来改革。稻盛和夫先生经常以清洁工作举例,他说:“清洁工作似乎是很简单的杂差,没有什么创造性可言。但是,不要天天机械地重复单调的作业,今天这样试试,明天那样试试,后天再换别样试试,不断考虑清扫方法,不断提高清扫效率,365天孜孜不倦,每天进行一点一滴的改进。结果即使看来简单的工作,也会产生很有价值的创新。”

一天的努力,只有微小的成果,但是锲而不舍,改良改善积累上一年,就可能带来可观的变化。企业里各种工作,营销、制造、财务等等都一样。这个世界上划时代的创造发明,无一不是在这样踏踏实实、地地道道、一步一步努力的积累中产生出来的。

每个创造性工作的创造过程千差万别,但也只有耐得住性子、动得了脑筋,才能让老路走出新发展。

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